系統(tǒng)推進制造業(yè)數(shù)字化轉型
不久前,工業(yè)和信息化部等部門聯(lián)合印發(fā)《制造業(yè)企業(yè)數(shù)字化轉型實施指南》,從制定轉型規(guī)劃、組織落地實施、開展成效評估、推進迭代優(yōu)化等方面提出了數(shù)字化轉型路徑,對于激發(fā)制造業(yè)企業(yè)自身轉型動能,系統(tǒng)性、漸進式推進數(shù)字化轉型具有重要意義。
當前,我國制造業(yè)數(shù)字化轉型取得了一系列進展。浙江、山東、廣東等眾多省份紛紛出臺政策文件,推進制造業(yè)數(shù)字化轉型走深走實。比如,浙江省形成了“中小企業(yè)輕量化數(shù)改—數(shù)字化車間—智能工廠—未來工廠”的梯度培育機制,2024年度超過6600家工業(yè)企業(yè)數(shù)字化水平大幅躍升;山東省成立首個面向中小企業(yè)提供服務的功能類國家級數(shù)字化轉型促進中心,促進制造業(yè)企業(yè)數(shù)字化轉型深度、廣度、效度的提升。數(shù)據(jù)顯示,2024年1月份至11月份,高技術制造業(yè)投資同比增長8.2%;2024年12月份,制造業(yè)采購經理指數(shù)(PMI)為50.1%,制造業(yè)繼續(xù)保持擴張,連續(xù)3個月位于臨界點以上。我國企業(yè)制造業(yè)數(shù)字化發(fā)展勢頭強勁,逐漸呈現(xiàn)規(guī)模化、全面化、高速化發(fā)展趨勢。
也要看到,進一步推進企業(yè)制造業(yè)數(shù)字化轉型升級,還有一些問題仍待解決。例如,我國制造業(yè)數(shù)字化基礎薄弱,轉型起步晚,部分關鍵核心技術仍受制于人,轉型目標不清晰,轉型進程較為復雜,中小企業(yè)的科技、人才、技術、組織、資金等要素水平仍有待提升,等等。制造業(yè)數(shù)字化轉型是一項體量大、范圍廣、周期長的系統(tǒng)性工程,必須堅持前瞻思考、系統(tǒng)謀劃、整體推進,針對性解決相關問題。
在頂層設計層面,貫徹落實好《制造業(yè)企業(yè)數(shù)字化轉型實施指南》,明確目標導向,以制造業(yè)企業(yè)發(fā)展實際為出發(fā)點、以解決企業(yè)痛點難點問題為目標、以提升全要素生產率為導向、以場景數(shù)字化為切入點,綜合考慮技術成熟度、經濟可行性、商業(yè)模式可持續(xù)性,精準識別數(shù)字化轉型優(yōu)先領域和重點方向,堅持整體規(guī)劃、分步實施,問題導向、系統(tǒng)推進,需求導向、分類施策,市場主導、政府引導的總體要求,為企業(yè)制造業(yè)數(shù)字化改革提供助力。
在轉型路徑層面,為了進一步解決“怎么轉”的難題,必須回答“什么是轉得好”以及“如何轉得好”,開展數(shù)字化轉型示范工程,堅持“揭榜掛帥”的良性競爭機制與榜樣激勵機制相結合,培育一批低成本、高通用、可復制性強、問題意識強、可行性強的解決方案,加快培育不同行業(yè)、地域、產品領域的典型標桿,推動先轉帶動后轉的聯(lián)動機制。健全制造業(yè)企業(yè)數(shù)字化轉型保障機制,推動標準建設,保障轉型實施的成效與評價體系的完善。推動健全公共服務體系,優(yōu)化企業(yè)數(shù)字化轉型升級方案,完善互聯(lián)網安全制度設計,保障網絡與數(shù)據(jù)的安全治理。設置好專項資金,保障企業(yè)數(shù)字化轉型行穩(wěn)致遠。
在企業(yè)層面,推動企業(yè)轉型升級的全要素提升,包括強化關鍵數(shù)字核心技術,設計專業(yè)化、特色化、規(guī)模化的數(shù)字化轉型方案等。完善數(shù)字基礎設施建設,強化復合型人才培養(yǎng),著力發(fā)揮企業(yè)、學校、科研基地的協(xié)同合力,注重培養(yǎng)數(shù)字化轉型專業(yè)技術人才和管理人才,加速數(shù)字素養(yǎng)技能專業(yè)的人才隊伍建設,為數(shù)字化轉型提供有力支撐。
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